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2026年4月10日
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2026年4月9日
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2026年4月7日
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2026年4月6日
マイクロ法人・経営研究会
記事一覧
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2026年4月10日
第154回 友達と一緒に仕事はできるのか?
この対談について 「日本一高いポスティング代行サービス」を謳う日本ポスティングセンター。依頼が殺到するこのビジネスを作り上げたのは、壮絶な幼少期を過ごし、15歳でママになった中辻麗(なかつじ・うらら)。その実業家ストーリ…
- 中辻麗
- 安田佳生
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2026年4月9日
第135回 10年後の暮らしを見据えた「引き算の庭づくり」
この対談について 庭師でもない。外構屋でもない。京都の老舗での修業を経て、現在は「家に着せる衣服の仕立屋さん(ガーメントデザイナー)」として活動する中島さん。そんな中島さんに「造園とガーメントの違い」「劣化する庭と成長す…
- 中島秀章
- 安田佳生
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2026年4月8日
第103回 「良いお客さん」に囲まれるための近道とは
この対談について 地元国立大学を卒業後、父から引き継いだのは演歌が流れ日本人形が飾られたケーキ屋。そんなお店をいったいどのようにしてメディア取材の殺到する人気店へと変貌させたのかーー。株式会社モンテドールの代表取締役兼オ…
- スギタマサユキ
- 安田佳生
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2026年4月8日
人を使うスキル
バカとハサミは使いようだと昔から言われている。詰まるところ活躍するかどうかは使う側の問題なのである。どんなに切れ味のいいハサミでも逆さまに持てば切れない。自分の手を切ってしまう。現実社会でハサミを逆さまに使う人を見たこと…
- 安田佳生コラム
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2026年4月7日
第116回 「儲かれば正しい」という“必中正射”の罠
この対談について 人は何のために働くのか。仕事を通じてどんな満足を求めるのか。時代の流れとともに変化する働き方、そして経営手法。その中で「従業員満足度」に着目し様々な活動を続ける従業員満足度研究所株式会社 代表の藤原 清…
- 安田佳生
- 藤原清道
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2026年4月6日
第106回 ハウオリは、新規集客のためのツールにあらず。
この対談について 「遊んでいるかのように働きたい」をモットーに、毎日アロハシャツ姿で働く“アロハ美容師”こと岩上巧さん。自身が経営するヘアサロン「mahaloco(マハロコ)」には、岩上さんしか実現できない<ココロオドル…
- 安田佳生
- 岩上巧
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2026年4月6日
第368回 生保営業から人間が消える日
この記事について 税金や、助成金、労働法など。法律や規制は、いつの間にか変わっていきます。でもそれは社会的要請などではないのです。そこには明確な意図があります。誰が、どのような意図を持って、ルールを書き換えようとしている…
- 久野勝也
- 安田佳生
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2026年4月5日
その208 秘伝の技
大人になるまで続けている方は少ないと思いますが、子供のころに習い事として「武道」に触れた経験がある人は多いと思います。 わたくしも何年か空手に通っていました。 そのときの道場や先生はいま、どうなっているんでしょうね、と思…
- GG
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2026年4月5日
第153回 世界の借金・5京円を、リセットする?
この対談について 株式会社ワイキューブの創業・倒産・自己破産を経て「私、社長ではなくなりました」を著した安田佳生と、岐阜県美濃加茂エリアで老舗の葬祭会社を経営し、60歳で経営から退くことを決めている鈴木哲馬。「イケイケど…
- 安田佳生
- 鈴木哲馬
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2026年4月5日
第139回 「禁止事項」の多い店がお客様から選ばれない理由
この対談について “生粋の商売人”倉橋純一。全国21店舗展開中の遊べるリユースショップ『万代』を始め、農機具販売事業『農家さんの味方』、オークション事業『杜の都オークション』など、次々に新しいビジネスを考え出す倉橋さんの…
- 倉橋純一
- 安田佳生
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2026年4月4日
第323回 少し外したご退職
このコラムについて 「担当者は売り上げや組織の変革より、社内での自分の評価を最も気にしている」「夜の世界では、配慮と遠慮の絶妙なバランスが必要」「本音でぶつかる義理と人情の営業スタイルだけでは絶対に通用しない」 設立…
- 高松秀樹
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2026年4月3日
第153回 女性だけの会社が、うまく機能している理由
この対談について 「日本一高いポスティング代行サービス」を謳う日本ポスティングセンター。依頼が殺到するこのビジネスを作り上げたのは、壮絶な幼少期を過ごし、15歳でママになった中辻麗(なかつじ・うらら)。その実業家ストーリ…
- 中辻麗
- 安田佳生
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2026年4月2日
第134回 美しい庭づくりに欠かせない「人生の余白」
この対談について 庭師でもない。外構屋でもない。京都の老舗での修業を経て、現在は「家に着せる衣服の仕立屋さん(ガーメントデザイナー)」として活動する中島さん。そんな中島さんに「造園とガーメントの違い」「劣化する庭と成長す…
- 中島秀章
- 安田佳生
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2026年4月1日
商売をしよう
もしやこの人は商売に興味がないのではないか。そう感じる経営者を見かけることがある。彼らが興味を持っているのは売上と利益だけ。売上や利益を生み出すには人が必要なので採用や定着のことは考える。しかし人間そのものには興味がない…
- 安田佳生コラム
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2026年4月1日
第102回 脳を衰えさせないための「好奇心」の保ち方
この対談について 地元国立大学を卒業後、父から引き継いだのは演歌が流れ日本人形が飾られたケーキ屋。そんなお店をいったいどのようにしてメディア取材の殺到する人気店へと変貌させたのかーー。株式会社モンテドールの代表取締役兼オ…
- スギタマサユキ
- 安田佳生
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2026年3月31日
第115回 関わる人すべてが喜ぶ「不労所得」の仕組み
この対談について 人は何のために働くのか。仕事を通じてどんな満足を求めるのか。時代の流れとともに変化する働き方、そして経営手法。その中で「従業員満足度」に着目し様々な活動を続ける従業員満足度研究所株式会社 代表の藤原 清…
- 安田佳生
- 藤原清道
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2026年3月30日
第105回 ハウオリが「特許技術」たる理由とは
この対談について 「遊んでいるかのように働きたい」をモットーに、毎日アロハシャツ姿で働く“アロハ美容師”こと岩上巧さん。自身が経営するヘアサロン「mahaloco(マハロコ)」には、岩上さんしか実現できない<ココロオドル…
- 安田佳生
- 岩上巧
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2026年3月30日
第367回 男性社員の寿退社について
この記事について 税金や、助成金、労働法など。法律や規制は、いつの間にか変わっていきます。でもそれは社会的要請などではないのです。そこには明確な意図があります。誰が、どのような意図を持って、ルールを書き換えようとしている…
- 久野勝也
- 安田佳生
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2026年3月29日
その207 マキシマムをたしなむ
個人のライフスタイルについて、数年前くらいまでミニマリストという言葉が流行していました。 できるだけ家をクリーンな空間にして、所有物を減らし、服も最小限、柄物なんてありえない、清潔でがらんとした生活環境を作るイメージ。 …
- GG
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2026年3月29日
第152回 指定席は譲るべき?
この対談について 株式会社ワイキューブの創業・倒産・自己破産を経て「私、社長ではなくなりました」を著した安田佳生と、岐阜県美濃加茂エリアで老舗の葬祭会社を経営し、60歳で経営から退くことを決めている鈴木哲馬。「イケイケど…
- 安田佳生
- 鈴木哲馬






















