GlobalPicks 〜海外の情報を読み解いて、ビジネスに付加価値を投薬する方法〜 著者：小出 紘道

前回の記事に引き続き、別の「Z世代（Gen Z）」についての「infographic（インフォグラフィック）」記事を取り上げたいと思います。正確に言うと記事というよりも「発表されたレポート」の紹介となります。

今週の記事（レポート）はコレ
↓
State of Student & Youth Travel Report
学生と若者の旅行に関するレポート（StudentUniverse発表）
https://indd.adobe.com/view/3dafa77f-ec4f-495a-98b0-5f689bd05a22

レポートの、特に「infographic（インフォグラフィック）」の部分かつ、ビジネス視点での示唆のある部分を抜き出して見ていきたいと思います。

まずはは若者（Z世代）の「Career Success（キャリアの成功）と旅行の関係性」について見ていきます。

Fast-Tracking Career Success Thorough Vocational Travel.
（キャリア成功への近道 徹底した職業旅行。）

Vocational Travel（職業旅行）がキーワードになっていますが、「仕事しながら旅行する」という意味合いで、日本風に言うと「旅行×インターン」みたいな感じだと思います。

4つのデータが示されています。

①
78% interested in vocational travel.
→
78%が職業旅行に興味がある

②
87% believe vocational travel would improve employability.
→
87%が、職業旅行は雇用につながる能力を向上させると信じている

③
86% would work or volunteer on something related to future career path.
→
86％が将来のキャリアパスに関連した仕事やボランティアに従事すると考えている。

④
79% likely to embark on a travel experience with main intention to make themselves more employable.
→
79％が、より雇用されやすくなることを意図して、旅行体験に乗り出す可能性がある。

要するに、Z世代の多くは「職業旅行」に興味があって、その理由としては「雇用される力」が向上すると信じているから、ということですね。
さらには、自分が描いているキャリアに直結しそうな仕事を選びながらvocational travelをしようと考えている、とのことです。

昔で言うと「留学」とか「ワーホリ」と言われていたものが、よりキャリアパスを見据えた「vocational travel」という形にupdateされようとしています。

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