そうですね。僕の周りの経営者たちの間でも、「人がいなくて限界」という声は多いです。今まではいわゆる「茹でガエル」状態だったんだと思いますが、さすがに「本当にヤバいかも」と感じ始めている。

うーん、難しいな（笑）。まぁ、会社のスタンスとして「現場に近いポジションを取る」というのは大事でしょうね。自分たちで考えられる・作れるというのはやはり強いですから。ただ、昔からそうですがいわゆる肉体労働職は採用難易度が高いですからねぇ。

ああ、確かに。人数は多くなくても、そういう人は増えてきてますね。実際、現場の年収はどんどん上がっていて、1000万円くらいなら普通に稼げますから。

ただまぁ、年収1000万円をそもそも払えない中小企業も多いわけで。

それはそれで仰る通りなんですよね。今やブルドーザーだって遠隔操作ですからね。3Dプリンターの技術もどんどん進んでますし。

可能性はありますよね。戸建住宅やマンションみたいに決まった形をたくさん作るなら、むしろAIがやった方が精度も高くなりそうです。設計とか提案は、まだ人の感覚が必要な気がしますけど。

ああ、確かに。そのプランをそのまま使えば安い、人間が加工するなら追加料金、みたいなサービスもできそうですね。

実際今でも3Dプリンターで家を建てると、従来の3分の1くらいでできちゃいますからね。しかも納期3日4日で。