カテゴリー: 安田佳生
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2021年6月16日
CtoBの時代
正社員になれない人が不本意ながら 非正規の労働者となる。 これまでの社会において それは厳然たる事実であった。 もちろんフリーランスで大金を稼ぐ人が いなかったわけではない。 だがそれはごく一部の特殊な存在であった。 正…
- 安田佳生コラム
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2021年6月14日
第123回 円の切れ目が、国の切れ目
この記事について 税金や、助成金、労働法など。法律や規制は、いつの間にか変わっていきます。でもそれは社会的要請などではないのです。そこには明確な意図があります。誰が、どのような意図を持って、ルールを書き換えようとしている…
- 久野勝也
- 安田佳生
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2021年6月14日
ボケた時にこんな人になりたい【読むPodcast | ゲリラマーケティング】
第454回「ボケた時にこんな人になりたい」 という、とんでもない相談。 人はボケたらどうなるのでしょう。睡眠から考えるボケ論を安田が語ります。 栃尾 こんにちは。安田佳生のゲリラマーケティング。ナビゲーターの栃尾江美です…
- 安田佳生のゲリラマーケティング
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2021年6月10日
第148回「国を変えるお祭り」
この記事について 2011年に採用ビジネスやめた安田佳生と、2018年に採用ビジネスをやめた石塚毅による対談。なぜ二人は採用ビジネスにサヨナラしたのか。今後、採用ビジネスはどのように変化していくのか。採用を離れた人間だけ…
- 安田佳生
- 石塚毅
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2021年6月9日
収穫時間
土を耕し、苗を育て、田植えをして、 いろんな管理をした結果、 ようやく稲刈りができるようになる。 土を耕し始めるのが1月。稲刈りは10月。 つまり9ヶ月は収穫のための準備期間である。 いや、じっさいの稲刈りは 1日で終わ…
- 安田佳生コラム
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2021年6月7日
第122回 週休3日制の意図を読む!
この記事について 税金や、助成金、労働法など。法律や規制は、いつの間にか変わっていきます。でもそれは社会的要請などではないのです。そこには明確な意図があります。誰が、どのような意図を持って、ルールを書き換えようとしている…
- 久野勝也
- 安田佳生
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2021年6月7日
栃尾さんのひとり番組がスタートします!【読むPodcast | ゲリラマーケティング】
第453回「栃尾さんのひとり番組がスタートします!」 新しい番組がスタートするそうです。 だったら結婚相談をやってほしいと無茶な依頼する安田。 栃尾 こんにちは。安田佳生のゲリラマーケティング。ナビゲーターの栃尾江美です…
- 安田佳生のゲリラマーケティング
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2021年6月3日
第147回「破壊的イノベーション」
この記事について 2011年に採用ビジネスやめた安田佳生と、2018年に採用ビジネスをやめた石塚毅による対談。なぜ二人は採用ビジネスにサヨナラしたのか。今後、採用ビジネスはどのように変化していくのか。採用を離れた人間だけ…
- 安田佳生
- 石塚毅
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2021年6月2日
お店を持とう
ユーチューバーになりたい子供が増えている。 一方で「そんなものでは食べていけないぞ」 と先生は言う。プロ野球選手や プロサッカー選手になりたい子供には 何と言っているのだろう。 プロとして食べていく道は ユーチューバーよ…
- 安田佳生コラム
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2021年5月31日
できる・できないの境目はどこにあるのか?【読むPodcast | ゲリラマーケティング】
第452回「できる・できないの境目はどこにあるのか?」 というご質問。 できる・できないという定義には意味がないと断言する安田。その真意とは。 栃尾 こんにちは。安田佳生のゲリラマーケティング。ナビゲーターの栃尾江美です…
- 安田佳生のゲリラマーケティング
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2021年5月31日
第121回 定年廃止と年金の行方
この記事について 税金や、助成金、労働法など。法律や規制は、いつの間にか変わっていきます。でもそれは社会的要請などではないのです。そこには明確な意図があります。誰が、どのような意図を持って、ルールを書き換えようとしている…
- 久野勝也
- 安田佳生
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2021年5月27日
第146回「終身雇用の番人」
この記事について 2011年に採用ビジネスやめた安田佳生と、2018年に採用ビジネスをやめた石塚毅による対談。なぜ二人は採用ビジネスにサヨナラしたのか。今後、採用ビジネスはどのように変化していくのか。採用を離れた人間だけ…
- 安田佳生
- 石塚毅